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赋能职工素质提升 打造学习型组织

文章来源:教育文化服务中心 日期:2025-06-04 点击数: 文章作者:杨子乔     责任编辑:车路光

教育文化服务中心开展职工素质能力提升培训活动

为适应公管部事业高质量发展要求,提升职工队伍能力素质与专业水平,推进管理规范化、精细化和专业化。近日,教育文化服务中心组织开展系列职工素质能力培训提升活动,以建设学习型,廉洁型,服务型,创新型“四型”党支部建设为引领,聚焦保密安全、精神传承、廉政文化、管理增效等四个核心板块,构建多层次学习体系,赋能职工队伍能力素养提升与单位发展同频共振。

筑牢保密防线:三维度剖解风险,构建安全发展根基

5月30日,中心党支部书记张旭松以《树牢安全底线思维 严格落实保密纪律》为题开展专题讲座,结合典型案例,从科技保密、网络安全、人员管理三维度剖析当前保密形势与挑战,紧扣教育文化工作实际强化保密纪律要求,推动保密意识入脑入心,为事业发展筑牢“安全防火墙”。

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传承精神谱系:读书分享激活动能,凝聚奋斗合力

中心以“两弹精神、廉政家风、管理创新”为年度读书主题,5月30日科技馆团队率先开展“两弹精神与科学家精神”读书交流活动。曲丹、王丽娟、张米雪、王宇豪4名职工走上讲台深情讲述邓稼先、于敏彭桓武、朱光亚等老一辈科学家在艰苦环境中勇攀科技高峰、实现两弹突破感人事迹,通过互动式学习交流分享,全体职工深刻领悟爱国奉献 艰苦奋斗 协同攻关 求实创新 永攀高峰”的两弹精神内核,激发“以实干奋斗赋能教育文化发展”的使命担当。            

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创新培训载体:“双坛”联动促提升,打造专业型队伍

中心搭建“理论+实践”学习平台,创新开展“学用规章”讲坛与“管理增效”骨干论坛。本期活动,范勇现场演示DeepSeek在办公场景的实操应用,推动信息化工具与管理效能深度融合;秦桂芳结合保密检查实例解读法规要点,以“问题导向”强化保密实操能力,实现理论学习与业务提升同频共振。 

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深化廉政建设:文化浸润+知识竞赛,构建廉洁生态圈

5月起,中心将廉洁教育融入日常,通过征集书法、绘画、诗歌等廉政文化作品,以艺术形式涵养清风正气;依托党日活动组织观看《八项规定改变中国》纪录片,开展《党政机关厉行节约反对浪费条例》专题学习;党支部纪检委员车路光讲授廉政党课,并通过党风廉政知识竞赛检验学习成效,推动廉洁文化入脑、入心、入行。

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此次系列活动以“四型”党支部建设为牵引,通过“理论学习专题党课+案例警示+实践操作培训+廉洁文化浸润”的多维模式,构建起“学、思、用”贯通的职工素质提升培训模式今后中心将持续深化学习型组织建设,推动职工成长与事业发展再上新台阶。



文章作者:杨子乔     责任编辑:车路光